Near the job
"Near the job" (übersetzt "nahe am Beruf") bezeichnet eine Methodes des Lernens im Rahmen der Personalentwicklung. Häufig steht nicht nur der Qualifizierungsprozess, sondern auch eine konkrete Problemlösung und das Erarbeiten von Verbesserungsmöglichkeiten für den eigenen Arbeitsbereich im Vordergrund.
Die near-the-job-Methode kombiniert die Vorteile der Methoden on the job und off the job. Im Gegensatz zum Training on the job findet Near-the-job-Training nicht direkt am Arbeitsplatz statt, sondern z. B. in Form von Workshops oder Projektgruppen. Durch einen inhaltlichen Bezug zum eigenen Arbeitsplatz und damit einherghenden Aufgaben gibt es allerdings trotzdem gute Transfermöglichkeiten zwischen Theorie und Praxis.
Siehe auch:
